A1 +375 29 153-15-07
info@specservice.by Пн-пт.: с 9:00 - 18:00 Войти

Рубрика "Люди СПЕЦСЕРВИС". HR-менеджер

Время для нашей уже полюбившейся рубрики знакомств «Люди Спецсервис». И сегодня ее представитель – это «источник роста» компании, без нее не проходит ни один кандидат, который в последующем становится ценным сотрудником, знакомьтесь

Ковалёва Элла - HR - менеджер

НАЧИНАЕМ.

 

СПЕЦСЕРВИС: Привет, расскажи, пожалуйста, как ты попала в компанию? С чего начинала?

 ЭЛЛА: Добрый день! Мне очень повезло, я сразу пришла  в компанию на открытую позицию HR. Прошла несколько этапов собеседования, после чего мне позвонили с положительным ответом.

 

СПЕЦСЕРВИС: Чем занимаешься в СПЕЦСЕРВИС (функционал)

ЭЛЛА: Я занимаюсь подбором персонала на разные позиции (мерчендайзеры , супервайзеры, офисный персонал), которые  будут максимально эффективно закрывать задачи/проекты  компании.         

Помимо подбора персонала, в мой функционал также входит анализ рынка труда - нужно понимать зарплатные ожидания кандидатов и, какими компетенциями они обладают, а также в целом анализ вакансий конкурирующих фирм.

 

СПЕЦСЕРВИС: Какие особенности работы (чем нравится эта специальность)?

ЭЛЛА: Особенность этой профессии в том, что HR — менеджер, это своеобразный «таможенный контроль» компании, благодаря которому трудоустроиться сможет только тот кандидат, который соответствует требованиям вакансии.                                                                                                 

Эта профессия разносторонняя, это отличная область для саморазвития, так как ты ежедневно взаимодействуешь с большим количеством людей (HR должен знать, где искать подходящих кандидатов, должен определять их сильные и слабые стороны), а не всегда это легко, поскольку работать с человеческим ресурсом достаточно сложная задача, но это и делает мою работу интересной  и многогранной.  Большое количество коммуникаций с разными типами людей и в целом общий анализ такого общения позволяет ежедневно совершенствовать мои знания, навыки, умения.

 

СПЕЦСЕРВИС: Сколько лет работаешь в Спецсервис?

ЭЛЛА: Работаю 2 года и надеюсь стаж работы будет только расти)

 

СПЕЦСЕРВИС: Как думаешь какие качества в тебе ценит руководство?

ЭЛЛА: Мои профессиональные навыки +

Позитив и лёгкость в общении

СПЕЦСЕРИВИС: Что, кроме работы),  занимает важное место в твоей жизни ? (хобби)

Работа)))), но только это работа педагогом дополнительного образования, в частной детской школе. Я очень люблю этот род деятельности, для меня это не столько работа, сколько моё хобби, которому я посвящаю своё свободное время и силы)

 

СПЕЦСЕРВИС: Что можешь сказать сотрудникам, которые только пришли в компанию? (напутствие)

ЭЛЛА: Моё напутствие всем новым сотрудникам: Per aspera ad astra (Сквозь тернии к звёздам).

СПЕЦСЕРВИС: Благодарим за открытость, успехов тебе и до новых встреч!